علیرضا رحیم، مدیرعامل شرکت فولاد هرمزگان در کمیته عالی تحول: الگوگیری از تجربه‌های جهانی در فولاد هرمزگان؛ ضرورتی اجتناب ناپذیر است

کمیته عالی تحول با هدف حل چالش‌های کلان و مهم سازمانی تشکیل شده و تمرکز آن بر شناسایی موانع سرعت رشد و توسعه شرکت است. این جلسات باید ماهی یک بار برگزار شود تا روند تصمیم‌گیری و پیگیری مصوبات به‌صورت مستمر و منظم دنبال شود.

شناسه خبر: 185216
علیرضا رحیم، مدیرعامل شرکت فولاد هرمزگان در کمیته عالی تحول:

الگوگیری از تجربه‌های جهانی در فولاد هرمزگان؛ ضرورتی اجتناب ناپذیر است

نمونه‌های برگزاری جلسات کمیته‌های عالی تحول در دنیا باید با دقت و استانداردهای علمی مورد بررسی قرار گیرد تا بتوانیم در فولاد هرمزگان نیز از بهترین الگوها بهره‌مند شویم. این بررسی‌ها نه تنها در سطح نظری، بلکه در عمل باید به‌گونه‌ای انجام شود که نتایج قابل سنجش و قابل پیاده‌سازی در فرآیندهای داخلی شرکت باشد.

ارسال نظر
پربیننده‌ترین اخبار