مس ایران در مسیر هوشمند سازی

وی با تأکید بر ضرورت بهره‌گیری گسترده کارکنان از این زیرساخت‌ها افزود: تحقق تحول دیجیتال، مستلزم استفاده مستمر و اثربخش از این سامانه‌ها در فرآیندهای اجرایی و تصمیم‌سازی سازمان است.

توسعه‌پذیری با تکیه بر دانش بومی

دکتر زهرا منافی، مدیر تحقیق، توسعه و نوآوری شرکت ملی صنایع مس ایران، با تشریح قابلیت‌های این سامانه گفت: توسعه‌پذیری نرم‌افزار، به‌دلیل طراحی و تولید بومی آن در مجموعه شرکت ملی صنایع مس ایران، از مهم‌ترین مزیت‌های این سامانه به شمار می‌رود.
وی افزود: این ویژگی، امکان ارتقا و انطباق مستمر سامانه با نیازهای آینده شرکت را فراهم می‌کند.

نقش تیم‌های هوشمند در ارتقای بهره‌وری

مهندس اصغر صالحی، مدیر مجتمع مس سرچشمه، نیز با قدردانی از تلاش‌های تیم فناوری اطلاعات و ارتباطات، بر نقش تعیین‌کننده تیم‌های هوشمند در ارتقای بهره‌وری و چابک‌سازی فرآیندهای سازمانی تأکید کرد.

همراه‌سازی کارکنان؛ شرط موفقیت تحول دیجیتال

مهندس حسین محمودی‌میمند، مدیر مجتمع مس شهربابک، با اشاره به ضرورت پیشگامی شرکت‌های معدنی در عرصه تحول دیجیتال گفت: موفقیت این سامانه‌ها در گرو همراه‌سازی کارکنان صف و تداوم استفاده از آن‌ها در فرآیندهای روزمره است تا ضمن کاهش خطای انسانی، خروجی‌های دقیق و هوشمند دیجیتال حاصل شود.

بستری برای مدیریت هوشمند

«سامانه جامع تحقیق، توسعه و نوآوری» با هدف مکانیزه‌سازی مدیریت، بررسی و ارزیابی پروژه‌های تحقیقاتی و ساماندهی فرآیندهای مرتبط با بیانیه‌های مسئله و پروپوزال‌های پژوهشی طراحی شده است. این سامانه با تکیه بر دانش متخصصان داخلی و در راستای تحقق اهداف راهبردی شرکت ملی صنایع مس ایران در حوزه‌های پژوهش و فناوری، و «ماژول تجهیزات حفاظت فردی- سامانه HSE» نیز برای ارتقای ایمنی کارکنان، طراحی و پیاده‌سازی شده‌اند؛ گام‌هایی مهم در مسیر استقرار زیرساخت‌های هوشمند و آینده‌محور در صنعت مس کشور.