شنبه 01 اردیبهشت، 1403

کدخبر: 25554 18:35 1394/11/06
دلایل دیده نشدن «بازنشستگی پیش ازموعد» در برنامه ششم

دلایل دیده نشدن «بازنشستگی پیش ازموعد» در برنامه ششم

دسته‌بندی: بدون دسته‌بندی
دلایل دیده نشدن «بازنشستگی پیش ازموعد» در برنامه ششم

دلایل دیده نشدن «بازنشستگی پیش ازموعد» در برنامه ششم

دسته‌بندی: بدون دسته‌بندی

یک تحلیلگر اقتصادی گفت: اینکه برنامه بازنشستگی پیش از موعد در برنامه پنجم توسعه به جریان نیفتاد و در برنامه ششم توسعه نیز دیده نشده، به دلیل بی پولی ناشی از اقدامات دولت گذشته است که نگران آینده نبودند. سعید لیلاز در گفت وگو با خبرنگار ایرنا به مشکلات حاصل از آثار تحریم ها اشاره کرد و افزود: اگر در دولت گذشته، به فکر آینده بودند اکنون شاهد وضعیت کنونی تولید و برنامه های اجرا نشده برنامه پنجم نبودیم. وی ادامه داد: اکنون بازنشستگی پیش از موعد در برنامه ششم دیده نشده است زیرا پول و منابع می خواهد؛ از این منظر فشار بر کارکنان دولت تحمیل می شود که به ناچار بیشتر کار کنند. لیلاز تاکید کرد: اگر بخواهیم کشور دارای سازندگی شود و هزینه های عمرانی افزایش یابد، بدیهی است که نمی توان پولی بابت بازنشستگی های پیش از موعد پرداخت کرد. این کارشناس اقتصادی با بیان اینکه مشکل بی پولی نیز به عملکرد سازمان تامین اجتماعی برمی گردد؛ افزود: وقتی دولت گذشته، بنگاه های اقتصادی متضرر را به سازمان تامین اجتماعی تحمیل کرد و مدیرانی نالایق بر سر آنها گمارد که اموال این سازمان را حیف و میل کردند، اکنون بودجه ای برای بازنشسته شدن پیش از موعد کارکنان وجود ندارد. لیلاز ادامه داد: می گویند اگر تعداد بازنشسته ها بالا برود، منابع می خواهد و نداریم؛ به تعبیری، سازمان تامین اجتماعی از شاغلان می گیرد و به بازنشسته ها می دهد در حالی که بازنشسته ها باید از سود منابعی که در ۳۰ تا ۳۵ سال کار کرده اند، دریافت کنند. وی افزود: البته ما به دنبال اجرای عدالت حقوق و دستمزد هستیم؛ در عین حال می دانیم که مجبوریم از نظر اقتصادی در مضیقه باشیم تا برنامه ها پیش برود.


  • دیدگاهی برای این نوشته ثبت نشده است.
  • افزودن دیدگاه


JahanEghtesadNewsPaper

جستجو


  |