بن کارگری غیر مستمر معیشت کارگران را آسیب‌ پذیرتر می کند

0
۳۴۴ بازدید

ایلنا: عضو گروه کارگری شورای عالی کار معتقد است غیر مستمر شدن بن کارگری، معیشت کارگران را آسیب پذیر‌تر می‌کند.‏
علی اکبر سیارمه با اشاره به اظهارات تقی نوربخش، مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی که گفته سازمان متبوعش به شورای عالی کار پیشنهاد داده است بن کارگری را غیرنقدی و غیر مستمر کنند تا مشمول کسر حق بیمه نشود، گفت: دستمزد ۹۳

با محاسبه مزایایی نظیر بن کارگری و حق مسکن باز هم نمی‌تواند نیازهای معیشتی کارگران را تأمین کند و به همین دلیل با غیر مستمر شدن بن کارگری مخالفم.‏
وی با بیان اینکه ما باید دستمزد را به میزانی تصویب می‌کردیم که جوابگوی حداقل‌های معیشتی کارگران باشد، تصریح کرد: در حال حاضر، غیر مستمر شدن بن کارگری و پرداخت نامنظم آن، معیشت کارگران را آسیب پذیر‌تر می‌کند.‏
سخنگوی کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران افزود: پیشنهاد آقای نوربخش هنوز در شورای عالی کار بررسی نشده است اما هنگامی که مطرح شود با کمک کار‌شناسان زبده، پیشنهاد‌های خودمان را برای تأمین نیازهای کارگران ارائه می‌کنیم.‏
سیارمه ضمن تأیید این موضوع که آقای نوربخش تحت فشار کارفرمایان پیشنهاد یاد شده را به شورای عالی کار ارائه کرده است، بیان کرد: کارفرمایان با طرح این پیشنهاد قصد دارند نسبت دستمزد کارگران در هزینه تولید را از حد فعلی پایین‌تر بیاورند و این در حالی است که نسبت دستمزد ‏‎۹۳‎‏ در هزینه تولید حتی از میانگین جهانی هم کمتر است. به عبارت دیگر، کارفرمایان به دنبال یافتن راهکاری قانونی به منظور انجام تعهدات خود در قبال کارگران با کمترین هزینه ممکن هستند.‏
عضو گروه کارگری شورای عالی کار ادامه داد: طبیعی است که کارفرمایان به فکر منافع خودشان باشند اما ما هم منافع کارگران را دنبال می‌کنیم و البته شرایط اقتصادی کشور را هم مد نظر قرار می‌دهیم.‏
وی با یادآوری اینکه غیر مستمر شدن بن کارگری، کسر حق بیمه از آن را منتفی می کند، افزود: بسیاری از کارفرمایان کارگاه‌های کوچک مزایای کارگران را به طور کامل پرداخت نمی‌کنند اما کسر حق بیمه از بن کارگری، کارفرمایان این کارگاه‌ها را به پرداخت این مبلغ به کارگران ملزم می‌کند.‏
سخنگوی هیات مدیره کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران ایران در پایان اظهار کرد: حتی اگر تصمیم شورای عالی کار بر غیر نقدی شدن بن کارگری باشد، با توجه به ساز و کار ارائه بن غیر نقدی در گذشته و مسائلی که راجع به تهیه اقلام مصرفی به وجود آمده بود، باید تصمیمی بگیریم که اختیار و کرامت کارگران برای تهیه کالاهای مصرفی‌شان حفظ شود.‏

ایلنا: عضو گروه کارگری شورای عالی کار معتقد است غیر مستمر شدن بن کارگری، معیشت کارگران را آسیب پذیر‌تر می‌کند.‏
علی اکبر سیارمه با اشاره به اظهارات تقی نوربخش، مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی که گفته سازمان متبوعش به شورای عالی کار پیشنهاد داده است بن کارگری را غیرنقدی و غیر مستمر کنند تا مشمول کسر حق بیمه نشود، گفت: دستمزد ۹۳

با محاسبه مزایایی نظیر بن کارگری و حق مسکن باز هم نمی‌تواند نیازهای معیشتی کارگران را تأمین کند و به همین دلیل با غیر مستمر شدن بن کارگری مخالفم.‏
وی با بیان اینکه ما باید دستمزد را به میزانی تصویب می‌کردیم که جوابگوی حداقل‌های معیشتی کارگران باشد، تصریح کرد: در حال حاضر، غیر مستمر شدن بن کارگری و پرداخت نامنظم آن، معیشت کارگران را آسیب پذیر‌تر می‌کند.‏
سخنگوی کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران افزود: پیشنهاد آقای نوربخش هنوز در شورای عالی کار بررسی نشده است اما هنگامی که مطرح شود با کمک کار‌شناسان زبده، پیشنهاد‌های خودمان را برای تأمین نیازهای کارگران ارائه می‌کنیم.‏
سیارمه ضمن تأیید این موضوع که آقای نوربخش تحت فشار کارفرمایان پیشنهاد یاد شده را به شورای عالی کار ارائه کرده است، بیان کرد: کارفرمایان با طرح این پیشنهاد قصد دارند نسبت دستمزد کارگران در هزینه تولید را از حد فعلی پایین‌تر بیاورند و این در حالی است که نسبت دستمزد ‏‎۹۳‎‏ در هزینه تولید حتی از میانگین جهانی هم کمتر است. به عبارت دیگر، کارفرمایان به دنبال یافتن راهکاری قانونی به منظور انجام تعهدات خود در قبال کارگران با کمترین هزینه ممکن هستند.‏
عضو گروه کارگری شورای عالی کار ادامه داد: طبیعی است که کارفرمایان به فکر منافع خودشان باشند اما ما هم منافع کارگران را دنبال می‌کنیم و البته شرایط اقتصادی کشور را هم مد نظر قرار می‌دهیم.‏
وی با یادآوری اینکه غیر مستمر شدن بن کارگری، کسر حق بیمه از آن را منتفی می کند، افزود: بسیاری از کارفرمایان کارگاه‌های کوچک مزایای کارگران را به طور کامل پرداخت نمی‌کنند اما کسر حق بیمه از بن کارگری، کارفرمایان این کارگاه‌ها را به پرداخت این مبلغ به کارگران ملزم می‌کند.‏
سخنگوی هیات مدیره کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران ایران در پایان اظهار کرد: حتی اگر تصمیم شورای عالی کار بر غیر نقدی شدن بن کارگری باشد، با توجه به ساز و کار ارائه بن غیر نقدی در گذشته و مسائلی که راجع به تهیه اقلام مصرفی به وجود آمده بود، باید تصمیمی بگیریم که اختیار و کرامت کارگران برای تهیه کالاهای مصرفی‌شان حفظ شود.‏

(Visited 1 times, 1 visits today)

لینک کوتاه مطلب : https://jahaneghtesad.com/?p=3165